本报通讯员辛登峰
“扩建的加工生产线即将投入运行，而用工没有着落，我们为此伤透了脑筋。想不到县人社局等几个部门了解这一情况后，没几天就为我们送来了120多名员工，解了企业燃眉之急。”3月11日，泾川县家园陶瓷公司负责人李洪志说起该县多个部门帮助企业破解“用工荒”时，一脸的感激。
近年来，泾川县随着招商引资力度的加大和投资环境的不断优化，家园陶瓷公司、天纤棉业公司、福润禽业公司等一大批重点企业的落户和改扩建，不少企业用工紧张越来越凸显，尤其是今年春节过后，“招工难”成为众多企业面临的棘手难题。为帮助企业渡过这一难关，泾川县积极组织人社、妇联、共青团等多个部门，采取一系列措施，在企业和务工人员之间牵线搭桥，努力缓解“用工荒”。
春节前，该县主动与县内重点企业联系，通过召开座谈会、问卷调查等方式，掌握企业用工需求，共搜集就业岗位1688个。春节后，依托已建立的395个劳务基地、14个乡镇、街道(社区)服务中心和网络、手机短信等信息平台，及时发布企业空岗信息，并以新闻媒体报道、发放缺工信息单、设立宣传广告牌等方式，进一步拓展信息发布渠道。依托“春风行动”等一系列活动，举办各类招聘会10余场(次)，组织20多家企业进场招聘，现场达成用工意向784人。
同时，积极组织企业外出举办用工现场招聘会，开展校企合作，多渠道引进外地劳动力来泾就业，并要求各乡镇充分挖掘农村剩余劳动力资源，鼓励城乡劳动力本地就业，不断向园区企业推荐输送符合用工条件的工人。至目前，全县共向各类企业输送工人2500多人，较好地满足了企业用工需求。
作者：侯若志
